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【働き方改革】裁量労働制は「定額働かせ放題」なのか すでに精神障害患う人も

投稿日:

1 :ばーど ★ 2018/03/07(水) 06:48:22 CAP_USER9
 安倍晋三政権が今国会での成立を目指した「働き方改革関連法案」から、裁量労働制の拡大を全面的に削除する。発端は厚生労働省の不適切データ。安倍首相が「裁量労働制で働く方の労働時間は、平均的な方で比べれば、一般労働者よりも短いというデータもある」と答弁した、その根拠となるデータだ。

 裁量労働制はあらかじめ決めた「みなし労働」時間に基づいて残業代込みの賃金を払う制度で、深夜や休日を除き、いくら働いても追加の残業代は出ない。

 現在は弁護士や新聞記者などを対象にした「専門業務型」と、企業の中枢で働くホワイトカラーを対象にした「企画業務型」の2種類がある。これをさらに「課題解決型の提案営業」と「企画立案と現場への展開のPDCAサイクルを通じた社内制度の改善の業務」にも拡大しようとしていた。前者は法人の顧客にコンサルティングを兼ねてサービスの提案をする営業職、後者はメーカー企業で主力商品の改善を目指して企画・製造から商品の売れ行き調査などプロジェクト全体の評価を担う管理職などを想定。しかし、

「どのような労働者が何人くらい対象になるのか、実はよく分かりませんでした。あいまいなものは悪用される危険性が高く注意が必要です」

 と言うのは、ブラック企業被害対策弁護団代表を務め、労働問題に詳しい佐々木亮弁護士だ。「商品を単に販売するような一般の営業職は対象外と言われていますが、このご時世にそんな人はあまりいない。多かれ少なかれ顧客の要望を聞き、カスタマイズして提供するはずです。ほとんどの営業職の人が裁量労働になってしまう可能性もありました」(佐々木さん)

 管理職の定義もあいまいだった。会社に「リーダーとしてプロジェクトを評価して」と言われば、部下の人数や社内の地位にかかわらず対象になったかもしれない。

 厚労省は違法に適用されないように、人事担当者などに指導を徹底するとしていたが、具体策は不明なままだった。年収要件もなく、契約社員や最低賃金で働く人も対象になり得る。みなし労働時間より長く働いて最低賃金を下回ったとしても。

結局、労働者に裁量があるのは業務の「進め方」で、業務の「量」ではない。前出の佐々木さんは裁量労働制を「定額働かせ放題」だと懸念していた。

「業務量にも納期にも裁量はなく、長時間労働の改善どころか助長につながるのは目に見えていました」(佐々木さん)

 最近相談が多いのはSE(システムエンジニア)だという。納期が厳しく途中でクライアントから修正依頼が入ることも多い。決められた賃金で月160時間の残業をこなすケースもあったそうだ。裁量労働制の対象者が体調を崩す例も報告されている。2011?16年度、脳・心臓疾患で労災補償の支給決定は22件、精神障害は39件(厚労省)。すでに苦しむ人がいる。

「裁量労働制を適用するには、専門業務型は企業の労使協定、企画業務型は労使委員会での5分の4以上の賛成と社員本人の同意が必要ですが、実際はこれらの手続きを踏んでいなかったり、専門業務型なのにそれ以外の仕事もさせているなどの違反も多い。裁判を通じて残業代と同額程度の支払いを求めることも可能ですので、確認してみてください」(佐々木さん)

 心配は、まだある。安倍首相は「高度プロフェッショナル制度」について、引き続き成立を目指すとした。高収入の一部専門職を対象に労働時間の規制を外すもの。これも基準の年収を引き下げたり、専門職の範囲を広げたりすれば、対象者が増える。その懸念は同じだ。「残業代ゼロ」は、まだ消え去ったわけではない。(編集部・竹下郁子)

2018.3.6 07:00 AERA
https://dot.asahi.com/aera/2018030500016.html?page=1

引用元:http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1520372902/
4 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:51:16 WVjzH8Nl0
やばかったな安部ちゃん、経団連の罠に嵌るとこだった
49 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:02:19 YyC+mm9d0
>>4
何か有っても安倍ちゃんは被害者で首謀者じゃないとポジティブ考えて
安倍への信仰心保つネトウヨすごいわ
131 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:20:52 Yhda4d/z0
>>4
すでに安倍ちゃんは経団連の罠に嵌ってて、
業務中の発明は、元々は発明者が権利を持っていたものが、自動的に会社が権利を持つようにらなってしまった。

アメリカや他の国は、業務中の発明であっても、その権利はその発明を考案した発明者に帰属するのに。

ノーベル賞を受賞した青色LEDの中村先生も、大反対でしょう。
大企業のいいように操られているよ、あべちゃん。

383 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:07:36 /vBHlp9U0
>>4
つかこの手の法案何回目だと思ってんのw
むしろ学習しろとしか思わない。
5 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:51:17 PRQ5jA0Q0
精神病むのはあんまり関係ない
12 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:53:29 Yy01mTRZ0
今日中にこれだけやっとけよ!裁量はお前にあるぞ!
早出するのも飯を抜くのも残業するのもお前の自由だぞ!
但し給料は一定な!
38 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:59:04 BkPqG4130
>>12
それはまだ健全な方じゃね
たぶん裁量労働制といいつつ出席必須で始業直前に朝礼、定時終了時刻に終礼、後に会議入れまくって裁量があるのはどの辺やねんってなるよ
15 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:54:05 cWTVi0eM0
嫌なら辞めればいいだけ。
22 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:56:03 tSICpj0A0
SEとか仕様調整で引きずる仕事やからな
漏れなのかバグなのかの線引きがあいまいで、しかも無下に断れない一面もあるし
体はひとつなんだからむずかしい
40 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:59:54 9DY11Pi10
>>22
これも出来るようにして
納期は守れよ

こんな仕事なのに残業させ放題とかメチャクチャな事になるのは目に見えてる

若い人は絶対に来ない方が良いぞIT

33 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:58:02 ZVXF4N4n0
現行の労働法ですら守られずに違法労働が社会問題化してるのに
39 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 06:59:34 ayGEAYAI0
経団連が残念がってるだけでも奴隷制度を安倍が素知らぬふりで通そうとしたことがわかる。
41 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:00:01 d5uqd6ed0
奴隷を欲しがる経営者がこのスレタイのような勘違いしたら
そんな企業の労働者が被害を被る、こんなものだと諦めたら負け。
社会全体に「裁量労働とは何か」というコンセンサスが必要だな。
44 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:00:28 C3lsQBPt0
これ法案成立後に対象範囲を400万円台まで拡大するって話はホントなのかね
マジなら氏にそう
51 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:03:26 N2U30E5M0
>>44
派遣が最初はどうだったのかを見れば類推できるだろw
59 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:05:11 ldrUvmWd0
>>44
本来裁量制は年収じゃなく職種だからな
年収1000万円楽々越える新聞記者も裁量制だし年収200万円以下の
新聞配達員だって受け持ち配り終われば終わりの裁量制
86 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:12:08 Rqubh1wJO
>>44
裁量労働制は年収要件がなくホワイトカラー全員が対象

労働時間規制全撤廃の高度プロフェッショナルが年収1000万以上(経団連は400万以上を要望)

46 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:00:32 uYx6TnXm0
はたらかせほ〜だい定額低料金で
52 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:03:40 ZLsdfomF0
定額働かせ放題に続いて解雇規制と最低賃金も撤廃したら外国人も逃げ出してちょうどいいだろ
ニートにも就労チャンス来るな
189 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:31:49 uJh1JsJA0
>>52
この世の地獄だね ヒャッハー
68 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:07:58 fXAun/fX0
残業を無給でやらせている現状でも十分裁量(奴隷)労働制じゃね
71 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:08:37 qj8hrBh10
この仕事やっといて。進め方は自由だから。
え、早く終わりそうだから今日はもう帰る?
へー、余裕あるんだな。
じゃあ追加でこれもやっといて。
え、それでも毎日定時で帰れそう?
じゃあこれも追加な。
え、そんなの毎日終電でも帰れない?
いや進め方は自由だから対策は自分で考えてよ、俺はもう帰るから。

裁量労働制ってこんな感じでしょ?

162 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:27:44 9SYEEVIQ0
ていうか、こういうのは必ず抜け道使うだろうと言うことを前提に考えなければならないわけで
166 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:28:43 xJUaxErG0
>>162
正論だな。
233 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:43:34 CLRM5ukR0
オレは工場のラインでベルトコンベアー作業してるけど
裁量労働制になったら自分の裁量でコンベア止めて一服していいんだよな
251 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:46:18 GZg0u3i5O
>>233
止めたら成果下がるんやないの(´・ω・`)
258 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:47:33 rQDlKlgB0
>>233
それで決められた成果が出せるならいいんじゃない?
263 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:48:07 0+cL2s2W0
>>233
24時間働いて、やっと到達できるノルマを課せられるからな。
休みたいなら休め、その代わりノルマは果たせよ。
269 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:49:00 dbAmCA8S0
>>233
こんなの一服しながらでもできるだろ
309 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:56:49 jlLwf1vs0
>>269
流れが早かったりしてな
249 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:46:05 bd8JQ4ts0
まるで帝愛だな
この世はリアルカイジ地下だった
322 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:58:38 GN7YudB+0
>>249
帝愛でさえ頑張れば恩赦で外出できるのに
349 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:02:36 kCVGfT/W0
>>322
一日外出券500000ペリカwww
360 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:04:31 3aoAqSE80
>>349
班長とかはうまいことやって稼いでるだろ?
319 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 07:58:09 6T8t1dEN0
新聞社がキャンペーン張ってるけど記者って裁量労働じゃないの?
378 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:07:15 HgBvfNx20
今に始まった制度であるまいしメディアは騒ぐのが遅いわ。
384 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:07:37 /jcHM7150
本来はそういう制度じゃ無いんだけど、
日本は「ドM労働者」の文化なのでそのように悪用される可能性大。
405 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:10:23 75JAWf6n0
自民に投票したやつに批判する資格なし
410 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:11:09 Iq81jSLF0
>>405
本当これ
406 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:10:40 Bf5cMPa/0
無能社員への残業代を絞りたいんだ(´・ω・`)
仕事しない社員を辞めさせたいんだ(´;ω;`)
409 :名無しさん@1周年 2018/03/07(水) 08:11:05 V5H+du2o0
こんなの反対されるだろうよ
そのうち拡大されるの目に見えるもの
最後は正社員全て全員裁量労働制になるのが確定路線
だから経団連が推進してるんだよ

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